التنمية المحلية: دورة جديدة للعاملات بوحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات
تطلق وزارة التنمية المحلية، متمثلة في مركز التنمية المحلية بسقارة، الأسبوع المقبل، دورة تدريبية لتنمية مهارات المديرات والعاملات بإدارات تكافؤ الفرص، ويستفيد منها 27 متدربة على مستوى المحافظات، وذلك في ضوء اهتمام القيادة السياسية بالمرأة المصرية، وتمكينها سياسياً واقتصادياً واجتماعياً، وفي إطار الحرص على تمكين المرأة على مستوى ديوان عام الوزارة أو المحافظات، وتقديم الدعم الكامل لها ومساندتها لتولى المناصب القيادية.
وقال اللواء محمود شعراوي وزير التنمية المحلية، في تصريحات صحفية الخميس، إن البرنامج التدريبي يتضمن رفع توعية العاملات بوحدات تكافؤ الفرص وتنمية مهاراتهن بمكتسبات وحقوق المرأة في القانون والدستور، وتنمية المهارات القيادية الفعالة في الإتصال والتفاوض، وإدارة الوقت، وتعريفهن بقانون الإدارة المحلية واختصاصات التنمية المحلية، وزيادة وعيهن بأهم مكتسبات المرأة في قانون 81 للخدمة المدنية لسنة 2016، وتنمية مهارتهن في إحصاءات النوع الاجتماعي والموازنة المستجيبة للنوع.
وأشار الوزير، إلى قيام الوزارة بتنفيذ دورتين تدريبيتين لتنمية مهارات رؤساء والعاملين في وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات بمركز تدريب التنمية المحلية بسقارة منذ عام 2018 وحتي عام 2020، لافتاً إلى أن الوزارة تقوم بتقييم المشاركات في الدورات التدريبية، وأيضاً المتميزات الشاغلات للمناصب التنفيذية، وترشيحن لتولي الوظائف القيادية في المحافظات، وتعميم التجارب التنموية الناجحة لهن في باقى المحافظات.
وأكد أن الوزارة أنشأت إدارة عامة لتكافؤ الفرص ضمن الهيكل التنظيمى لها، إيماناً بأهمية دور المرأة في دفع عجلة التنمية، كما تم إنشاء وحدات تكافؤ الفرص في جميع المحافظات، وذلك ترسيخاً لمبدأ تكافؤ الفرص في مجال دعم حقوق المرأة والاهتمام بقضاياها وتنمية قدراتها، وتنفيذاً للاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية 2030، عن طريق إعداد وتنفيذ برامج تأهيلية متكاملة ذات جودة عاليه دون تمييز، بهدف خلق بيئة عمل نموذجية وتحقيق الرضا الوظيفى، وإعداد كوادر متميزة من الصفين الثانى والثالث، موضحاً أن إدارة تكافؤ الفرص بالوزارة هي آلية الاتصال بين الوزارة والمجلس القومى للمرأة.
ولفت «شعراوي»، أن الوزارة ساهمت في زيادة نسبة القيادات النسائية في ديوان الوزارة لتصل إلى 46%، وفي المحافظات 24% من قيادات الإدارة المحلية بالمحافظات المختلفة، مشيدا بالجهود التي بذلتها وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات وعددها 226 وحدة، في نشر ثقافة دعم المرأة وتمكينها، لافتا إلى أهمية دور هذه الوحدات في دعم مشروع تسريع الاستجابة للقضية السكانية الذي تنفذه الوزارة لإدارة البرنامج السكانى وتوفير منظومة معلوماتية توضح معدلات تنفيذ البرنامج السكانى وتنفذه الوزارة بالتنسيق مع صندوق الأمم المتحدة للإسكان والمجلس القومى للسكان ومركز معلومات مجلس الوزراء في 10 محافظات، بما يعمل على تعزيز قدرات المحافظات على إدارة الملف السكانى.
ونوه الوزير، إلى مشاركة وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات في عدة مبادرات نفذتها الوزارة بالتنسيق مع المحافظات وأهمها «مبادرة إنتى منتجة»، والتي تهدف إلى رفع مستوى معيشة السيدات وخاصة المعيلات ذات الدخول المنخفضة والتى تأثرت سلباً بجائحة كورونا، وذلك عن طريق التدريب على الحرف اليدوية ومساعدتهن في الحصول على قروض ميسرة من خلال صندوق التنمية المحلية أو مشروعك، والمشاركة في إقامة المعارض لتسويق منتجاتهن في إطار الحماية المجتمعية ورفع مستوى المعيشة، كما شاركت الوحدات في مبادرة (وطن غالى)، لدعم الإنتماء وحب الوطن.
وتابع: هناك ايضا «مبادرة قرية مصرية بلا أمية»، والتى نفذتها وحدات تكافؤ الفرص وتهدف إلى القضاء على الأمية ومنع التسرب من التعليم والتوعية بأهمية تعليم الفتيات والمساواة بين الفتيان والفتيات في التعليم، وتم من خلالها محو أمية 9785 سيدة في نطاق مبادرة مصرية بلا أمية من إجمالى 13500مستهدفة، مشيراً إلى ندوات التوعية التي تنفذها الوحدات لرفع الوعى بدور المجالس الشعبية المحلية والتعريف بالتعديلات الدستورية بدستور 2019 وأهمية مشاركة المرأة في الحياة السياسية، حيث تم تنظيم 257 ندوة في نطاق التوعية بالتعديلات الدستورية وحقوق المرأة في قانون الخدمة المدنية.
وفى مجال الحماية ومناهضة العنف ضد المرأة، تم إطلاق مبادرة «معاً ضد العنف»، من ديوان عام وزارة التنمية المحلية وبكافة المحافظات على التوازى بهدف التصدى لكافة أشكال العنف الأسرى والمجتمعى ضد المرآة وخاصة ذوى الإعاقة، وبلغ إجمالى الندوات 537 ندوة لنحو 36 ألف مستفيد على مستوى المحافظات، ومبادرة «يوم في قرية»، وتهدف إلى التعريف بوحدات تكافؤ الفرص وحصر مشاكل المرأة العاملة على مستوى الدواوين بجميع المحافظات.
وأوضح الوزير، أن وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات قامت بإطلاق عدة مبادرات مثل(هنعيش تحت أي ظروف ــ أمانك بايدك)، للتوعية بمخاطر فيروس كورونا، وكذا سبل الوقاية وكيفية التعايش تحت الظروف الحالية للأزمة بالتعاون مع وزارة الصحة كما تم توزيع مستلزمات الوقاية من كمامات ومطهرات بالتعاون مع الجمعيات الأهلية ومنظمات المجتمع المدنى، كما قامت بالتعاون مع مؤسسات المجتمع المدنى بتوزيع مساعدات عينية للمتضررين من آثار فيروس كورونا، كما تشارك الوحدات في أعمال حصر المتضررين بالتعاون مع وزارة التضامن وتم التنسيق مع مديريات الصحة بشأن تفعيل الحملات القومية (حملة 100مليون صحة ــ حملة صحة المرأة ـــ التوعية بفيروس كورونا) بدواوين عموم المحافظات.
وايضا.. دراسة: السيدات الأقل شعور بالألم عند اختبارهن من الأطباء الرجال
وايضا.. https://www.facebook.com/anahwa2019
⇧
وقال اللواء محمود شعراوي وزير التنمية المحلية، في تصريحات صحفية الخميس، إن البرنامج التدريبي يتضمن رفع توعية العاملات بوحدات تكافؤ الفرص وتنمية مهاراتهن بمكتسبات وحقوق المرأة في القانون والدستور، وتنمية المهارات القيادية الفعالة في الإتصال والتفاوض، وإدارة الوقت، وتعريفهن بقانون الإدارة المحلية واختصاصات التنمية المحلية، وزيادة وعيهن بأهم مكتسبات المرأة في قانون 81 للخدمة المدنية لسنة 2016، وتنمية مهارتهن في إحصاءات النوع الاجتماعي والموازنة المستجيبة للنوع.
وأشار الوزير، إلى قيام الوزارة بتنفيذ دورتين تدريبيتين لتنمية مهارات رؤساء والعاملين في وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات بمركز تدريب التنمية المحلية بسقارة منذ عام 2018 وحتي عام 2020، لافتاً إلى أن الوزارة تقوم بتقييم المشاركات في الدورات التدريبية، وأيضاً المتميزات الشاغلات للمناصب التنفيذية، وترشيحن لتولي الوظائف القيادية في المحافظات، وتعميم التجارب التنموية الناجحة لهن في باقى المحافظات.
وأكد أن الوزارة أنشأت إدارة عامة لتكافؤ الفرص ضمن الهيكل التنظيمى لها، إيماناً بأهمية دور المرأة في دفع عجلة التنمية، كما تم إنشاء وحدات تكافؤ الفرص في جميع المحافظات، وذلك ترسيخاً لمبدأ تكافؤ الفرص في مجال دعم حقوق المرأة والاهتمام بقضاياها وتنمية قدراتها، وتنفيذاً للاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية 2030، عن طريق إعداد وتنفيذ برامج تأهيلية متكاملة ذات جودة عاليه دون تمييز، بهدف خلق بيئة عمل نموذجية وتحقيق الرضا الوظيفى، وإعداد كوادر متميزة من الصفين الثانى والثالث، موضحاً أن إدارة تكافؤ الفرص بالوزارة هي آلية الاتصال بين الوزارة والمجلس القومى للمرأة.
ولفت «شعراوي»، أن الوزارة ساهمت في زيادة نسبة القيادات النسائية في ديوان الوزارة لتصل إلى 46%، وفي المحافظات 24% من قيادات الإدارة المحلية بالمحافظات المختلفة، مشيدا بالجهود التي بذلتها وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات وعددها 226 وحدة، في نشر ثقافة دعم المرأة وتمكينها، لافتا إلى أهمية دور هذه الوحدات في دعم مشروع تسريع الاستجابة للقضية السكانية الذي تنفذه الوزارة لإدارة البرنامج السكانى وتوفير منظومة معلوماتية توضح معدلات تنفيذ البرنامج السكانى وتنفذه الوزارة بالتنسيق مع صندوق الأمم المتحدة للإسكان والمجلس القومى للسكان ومركز معلومات مجلس الوزراء في 10 محافظات، بما يعمل على تعزيز قدرات المحافظات على إدارة الملف السكانى.
ونوه الوزير، إلى مشاركة وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات في عدة مبادرات نفذتها الوزارة بالتنسيق مع المحافظات وأهمها «مبادرة إنتى منتجة»، والتي تهدف إلى رفع مستوى معيشة السيدات وخاصة المعيلات ذات الدخول المنخفضة والتى تأثرت سلباً بجائحة كورونا، وذلك عن طريق التدريب على الحرف اليدوية ومساعدتهن في الحصول على قروض ميسرة من خلال صندوق التنمية المحلية أو مشروعك، والمشاركة في إقامة المعارض لتسويق منتجاتهن في إطار الحماية المجتمعية ورفع مستوى المعيشة، كما شاركت الوحدات في مبادرة (وطن غالى)، لدعم الإنتماء وحب الوطن.
وتابع: هناك ايضا «مبادرة قرية مصرية بلا أمية»، والتى نفذتها وحدات تكافؤ الفرص وتهدف إلى القضاء على الأمية ومنع التسرب من التعليم والتوعية بأهمية تعليم الفتيات والمساواة بين الفتيان والفتيات في التعليم، وتم من خلالها محو أمية 9785 سيدة في نطاق مبادرة مصرية بلا أمية من إجمالى 13500مستهدفة، مشيراً إلى ندوات التوعية التي تنفذها الوحدات لرفع الوعى بدور المجالس الشعبية المحلية والتعريف بالتعديلات الدستورية بدستور 2019 وأهمية مشاركة المرأة في الحياة السياسية، حيث تم تنظيم 257 ندوة في نطاق التوعية بالتعديلات الدستورية وحقوق المرأة في قانون الخدمة المدنية.
وفى مجال الحماية ومناهضة العنف ضد المرأة، تم إطلاق مبادرة «معاً ضد العنف»، من ديوان عام وزارة التنمية المحلية وبكافة المحافظات على التوازى بهدف التصدى لكافة أشكال العنف الأسرى والمجتمعى ضد المرآة وخاصة ذوى الإعاقة، وبلغ إجمالى الندوات 537 ندوة لنحو 36 ألف مستفيد على مستوى المحافظات، ومبادرة «يوم في قرية»، وتهدف إلى التعريف بوحدات تكافؤ الفرص وحصر مشاكل المرأة العاملة على مستوى الدواوين بجميع المحافظات.
وأوضح الوزير، أن وحدات تكافؤ الفرص بالمحافظات قامت بإطلاق عدة مبادرات مثل(هنعيش تحت أي ظروف ــ أمانك بايدك)، للتوعية بمخاطر فيروس كورونا، وكذا سبل الوقاية وكيفية التعايش تحت الظروف الحالية للأزمة بالتعاون مع وزارة الصحة كما تم توزيع مستلزمات الوقاية من كمامات ومطهرات بالتعاون مع الجمعيات الأهلية ومنظمات المجتمع المدنى، كما قامت بالتعاون مع مؤسسات المجتمع المدنى بتوزيع مساعدات عينية للمتضررين من آثار فيروس كورونا، كما تشارك الوحدات في أعمال حصر المتضررين بالتعاون مع وزارة التضامن وتم التنسيق مع مديريات الصحة بشأن تفعيل الحملات القومية (حملة 100مليون صحة ــ حملة صحة المرأة ـــ التوعية بفيروس كورونا) بدواوين عموم المحافظات.
وايضا.. دراسة: السيدات الأقل شعور بالألم عند اختبارهن من الأطباء الرجال
وايضا.. https://www.facebook.com/anahwa2019
